Profile Select (Elektronische Bewerber/innen-Vorauswahl)
Mehr als nur ein Vorauswahlsystem:
Vorauswahl mit System!
Alles in einem: Bewerbermanagement & Vorselektionswerkzeug (E-Recruitment System)
Wir liefern Ihnen das richtige Werkzeug, um fundierte Selektionsentscheidungen rasch, zuverlässig und preiswert zu fällen.
Folgende Schritte führen Sie zu einer erfolgreichen Vorselektion:
- Sie definieren Ihre erfolgskritischen Fragen
- Stellenausschreibung
- Eingang der Bewerbungen
- Sie können die Ergebnisse in Echtzeit und aufgrund der Resultate der Vorselektion (Ranking) online mitverfolgen
- Auswahl der interessantesten Bewerbungen
- Möglichkeit der Rückmeldungen per E-Mail an Bewerbergruppen (Einladungs-, Standby- oder Absageschreiben)
Entscheiden Sie sich für ein modernes und flexibles Vorauswahlsystem
Profile Select: Sie möchten eine Stelle aufgrund standardisierter biografischer Kriterien ausschreiben? Optional können Sie zusätzlich spezifische Ja-/Nein-Fragen formulieren.
Welche Version entspricht Ihren Bedürfnissen am besten? Finden Sie es mit unserer Entscheidungshilfe rasch und unkompliziert heraus...
Ihre Vorteile auf einen Blick
- Sie sparen Zeit und Geld in der Vorauswahl interessanter Bewerbungen
- Sie können den gesamten Vorauswahlprozess online abwickeln (Transparenz & Effizienz)
- Sie erhalten präzise und aussagekräftige Auswertungen in Bezug auf eingehende Bewerbungen
- Auf Wunsch können Sie auf unser erfahrenes HR-Netzwerk zurückgreifen
Mehr darüber erfahren:

